首先是抓队伍建设。通过抓全体采购人员政治理论学习和廉洁自律教育，提高从业人员拒腐防变能力，打牢大家防腐思想根基；引导干部职工进一步坚定理想信念，着力解决“四风”方面存在的突出问题，努力实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。

 

　　其次是规范采购程序设置工作防火墙。坚持严格按照“公告、招标、开标、评标”的程序办理采购业务；坚持招标内容、事项、条件、办法、议程、评标标准、合同条款、招标结果等“八个公开”，使每项工作衔接有序、公开透明，使潜在的投标人均能获得公平竞争的机会。采购中，根据《政府采购法》以及相关规定，严格按程序办事，避免暗箱操作、弄虚作假行为的发生。

 

　　最后是强化监督发挥制衡力。通过制定、完善政府采购工作岗位职责、廉洁自律准则等管理制度，做到内部控制与外部监督相结合。在内部管理上建立内控机制，做到从招标文件制作、审核、发放到开评标组织、档案归集管理等各环节工作环环相扣、人人有责。在外部监督上，坚持做到每次公开招标、竞争性谈判采购必须邀请监督委员会到开标现场进行全程监督，同时充分利用网络资源和电子平台优势，积极扩大电子化采购范围，提高采购效率，尽可能减少人为因素对采购工作的干扰。