评审专家存在什么情形应当予以解聘？

在各地政府采购活动中，评审专家因违法违规行为被解聘时有发生。当然，评审专家被解聘也不仅仅只包括其有违法违规行为。《政府采购评审专家管理办法》中规定了评审专家予以解聘的具体情形。本期，采购学院（caigouxy）进行了梳理。

一、评审专家应当具备下列五项基本条件，不再具备的，省级以上人民政府财政部门应当将其解聘：

1.具有良好的职业道德，廉洁自律，遵纪守法，无行贿、受贿、欺诈等不良信用记录；

2.具有中级专业技术职称或同等专业水平且从事相关领域工作满8年，或者具有高级专业技术职称或同等专业水平；

3.熟悉政府采购相关政策法规；

4.承诺以独立身份参加评审工作，依法履行评审专家工作职责并承担相应法律责任的中国公民；

5.不满70周岁，身体健康，能够承担评审工作；

二、评审专家有下列情形的，列入不良行为记录，省级以上人民政府财政部门应当将其解聘：

1.未按照采购文件规定的评审程序、评审方法和评审标准进行独立评审；

2.泄露评审文件、评审情况；

3.与供应商存在利害关系未回避；

4.收受采购人、采购代理机构、供应商贿赂或者获取其他不正当利益；

5.提供虚假申请材料；

6.拒不履行配合答复供应商询问、质疑、投诉等法定义务；

7.以评审专家身份从事有损政府采购公信力的活动。

三、评审专家本人申请不再担任评审专家，省级以上人民政府财政部门应当将其解聘。

四、评审专家受到刑事处罚，省级以上人民政府财政部门应当将其解聘。