为打造一支知识化、专业化、效能化的政府采购队伍，焦作市把提高政府采购评审专家和代理机构从业人员的执业水平作为首要工作目标，把规范代理行为、提升业务人员职业素质作为重点工作。

　　“在经过调查研究、大胆实践之后，我们成功搭建了‘现场考试’与‘网络考试’有机结合的‘双模式’政府采购从业人员考试服务平台，推行从业人员持证上岗制。”焦作市财政局政府采购管理办公室主任温红霞告诉记者，焦作市主要从以下两个方面来提升采购代理机构从业人员的政府采购职业素养：

　　一是通过政府采购法规政策培训，严格组织政府采购代理机构从业人员现场考试。考试内容涉及政府采购相关法律法规、质疑答复流程以及培训授课的知识重点等。二是研制开发了《焦作市政府采购业务在线培训》系统，即网络培训考试模式，无论评审专家、代理机构从业人员身在何处，均可登录互联网进行网上培训和考试。

　　温红霞介绍说，目前，焦作市已有300余名政府采购代理机构从业人员通过了现场考试，200余名通过了网上培训考试，对考试合格的380余名评审专家和120余名政府采购代理机构从业人员颁发了执业资格证书，实现了持证上岗。

　　此外，为确保政府采购工作的健康有序发展，焦作市还先后出台了《关于进一步加强政府采购代理机构行为规范管理的通知》、《关于建立政府采购代理机构日常考核动态管理制度的通知》、《关于对政府采购评审专家实行动态考核管理的通知》等一系列规章制度，从规范政府采购执业行为入手，按照标准化运作、科学化监管的原则，建立了一套针对评审专家和采购代理机构的监督管理模式。