近日，长春市政务中心通报表彰了在2007年上半年政务公开工作中，涌现出来的先进集体和先进个人。长春市采购中心获得“优秀窗口”称号，并有五名工作人员获得“优秀窗口工作人员”的称号。 

　　今年以来，长春市采购中心针对政府采购工作和软环境建设中出现的焦点问题和矛盾，从转变服务意识，重视服务质量，提高工作效率入手，积极谋求解决工作中存在的问题和矛盾，切实提高了服务水平。

　　一是为供应商提供贴心服务。如采用免费发送手机短信的方式，及时告知供应商采购中心正在进行的所有采购项目；二是搭建公平竞争平台。针对个别采购人在需求中存在的歧视性条款，实行项目联审制，邀请专家参与采购项目需求论证；同时，针对询价采购过程中，存在的利用原厂授权书限制供应商参与竞争的问题，采购中心提出了在项目授权时，金牌代理商的授权书同样有效的办法，提高了供应商的参与积极性和项目的竞争性。三是从内部管理入手，切实提高工作效率。四是积极推行首问负责制。中心制定了《首问负责制管理办法》，对工作人员的首问负责行为做出了明确规定，并制定了相应的奖惩措施，要求工作人员严格按照要求实施首问负责。五是积极开展评审专家的现场培训工作。现场培训专家126名，提高了评审专家使用评标系统，参与网上评标的能力。